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我們的“王秘書(shū)”
發(fā)布時(shí)間：
2023-04-21
“王秘書(shū)”是我們包裝的一名插包組長(zhǎng)，名叫王旺貴，性格開(kāi)朗、待人熱情、性情耿直、行事果斷、樂(lè)于助人……任何事情都有自己獨(dú)特的見(jiàn)解，具有非常好的組織能力、溝通能力和執(zhí)行能力，深得管理人員和班組人員的喜愛(ài)。
王旺貴于2010年進(jìn)入大冶尖峰，一直從事包裝機(jī)插包工作，有著非常敏銳的觀察能力和學(xué)習(xí)能力。日常工作中，包裝機(jī)出灰嘴出現(xiàn)故障維修的時(shí)候，大多數(shù)插包工都會(huì)選擇休息，但是她則選擇留在包裝機(jī)維修現(xiàn)場(chǎng)，仔細(xì)觀察電工、班長(zhǎng)是怎樣處理和解決故障的。故障解決后，如果她有沒(méi)看明白或者不清楚的地方，就會(huì)主動(dòng)向電工和值班長(zhǎng)請(qǐng)教，詢問(wèn)是什么原因產(chǎn)生的故障、怎樣解決的問(wèn)題或是更換什么配件。久而久之，她對(duì)包裝機(jī)的故障判斷分析也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)包裝機(jī)出現(xiàn)異常時(shí)，基本能夠做出準(zhǔn)確的判斷，為解決設(shè)備故障提高工作效率帶來(lái)了不少的幫助。平常她在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題時(shí)也喜歡主動(dòng)向班長(zhǎng)或管理人員提出來(lái)，并要求立即進(jìn)行處理，做不來(lái)得過(guò)且過(guò)的事情，解決了一些日常工作中存在的設(shè)備和安全隱患。因此管理人員在現(xiàn)場(chǎng)巡查時(shí)，喜歡跟她溝通交流和解決問(wèn)題，由于跟管理人員溝通交流比較多，同事們常常開(kāi)玩笑地叫她“王秘書(shū)”。
“王秘書(shū)”做事非常有原則，日常安排的工作任務(wù)，對(duì)自己完成的標(biāo)準(zhǔn)和要求都很高。在包裝系統(tǒng)開(kāi)始實(shí)行義務(wù)勞動(dòng)后，她帶領(lǐng)的小組組織性強(qiáng)，工作氛圍好，執(zhí)行能力和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)都較其他小組要高。小組成員在義務(wù)勞動(dòng)時(shí)，她會(huì)結(jié)合小組成員和工作的特點(diǎn)進(jìn)行工作上的劃分，充分發(fā)揮和利用各人的長(zhǎng)處進(jìn)行不同的分工。比如小組中的男同事她會(huì)安排一些體力上的工作，女同事則安排一些細(xì)致標(biāo)準(zhǔn)較高的工作，而復(fù)雜且難處理的一些工作她選擇留給自己，保證整個(gè)小組工作有條不紊地進(jìn)行。由于工作執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)高和工作時(shí)的忘我精神，在義務(wù)勞動(dòng)的時(shí)候，她帶領(lǐng)的小組工作時(shí)長(zhǎng)經(jīng)常比其他小組要長(zhǎng)。
她對(duì)新生事物的接受能力和培訓(xùn)新員工的能力非常強(qiáng)，在車(chē)間起到了很好的“傳幫帶”的作用。2022年4月1日包裝水泥熱封袋使用之初，幾名熟練的插包工幾天插下來(lái)，個(gè)個(gè)喊手指疼，唯獨(dú)她沒(méi)喊，因?yàn)樗芸炀驼业搅诵掳婕埓牟宕椒ǎ⑶壹皶r(shí)與同事交流插袋經(jīng)驗(yàn)，讓其他員工盡快適應(yīng)新版的熱封袋。3月初，包裝車(chē)間安排她對(duì)新招進(jìn)的兩名年輕插包工進(jìn)行培訓(xùn)，她根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)傳授新員工插包的技巧，新員工學(xué)習(xí)速度很快，不到一周的時(shí)間就能正常上崗了。當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)看過(guò)新員工插包后，他們的插包姿勢(shì)跟“王秘書(shū)”如出一轍，像極了電腦里面的復(fù)制黏貼功能，不得不佩服她傳授手藝的方式方法。
這就是“王秘書(shū)”，一位崗位基礎(chǔ)知識(shí)過(guò)硬，愛(ài)學(xué)習(xí)肯鉆研，樂(lè)助人勤奉獻(xiàn)的普通員工。她以最淳樸的情感對(duì)待身邊的每一位同事，全心付出，無(wú)怨無(wú)悔。在她的影響下，整個(gè)班組的工作氛圍非常融洽和諧，班組的工作效率和工作執(zhí)行力非常高。在車(chē)間起到了很好的帶頭和帶動(dòng)作用。（黃畢德 陳翠紅）
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